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近年来,兰溪市香溪镇深耘年轻干部成长成才体制机制,打造以校地共育年轻干部为特色的“策论香溪·青年说”干部论坛新机制,邀请中央党校、北大等高校师生共同对话乡镇年轻干部,打通高校师生与乡镇干部间的机制隔阂,以理念变革推动作风变革,以思想引领实现发展引领,重新构建校地共育的年轻干部培育新模式、新实践。
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2023-07-1711:25:20来源:潮新闻近日,浙江省特色小镇建设工作现场推进会在杭州举行。
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近年来,兰溪市香溪镇深耘年轻干部成长成才体制机制,打造以校地共育年轻干部为特色的“策论香溪·青年说”干部论坛新机制,邀请中央党校、北大等高校师生共同对话乡镇年轻干部,打通高校师生与乡镇干部间的机制隔阂,以理念变革推动作风变革,以思想引领实现发展引领,重新构建校地共育的年轻干部培育新模式、新实践。
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充分把握好高校学子和乡镇年轻干部间的碰撞出的思维火花,邀请北大学子组织农业、经济、文化、生态等领域专家学子赴香溪镇调研考察,与香溪年轻干部面对面共同对话、共同研究,打通开放共享、双向互动的交流渠道,并为香溪镇在乡村振兴领域的发展提供前瞻性、战略性研究指导。
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如第四期活动中,北大专业学者量身定制介绍有关气象农业最新研究成果,待项目落地后,可为香溪全镇万亩良田特色农业产业开发提供科技支撑,有力推动香溪一二三产融合发展。
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图片来源:视觉中国 浙江在线-嘉兴频道11月16日讯(浙江在线记者宋彬彬)商业秘密是企业的“秘密武器”,保护好商业秘密就如同守住了企业的“饭碗”。
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